HR 2.0: Revolutionieren Sie die Mitarbeitererfahrung

Erstellen Sie unkompliziert Arbeitszeugnisse für derzeit beschäftigte oder ehemalige Mitarbeitende, indem Sie den Erstellungsprozess mit dem Vorgesetzten und anderen Fachabteilungen im Tool koordinieren und dabei stets formale und rechtliche Vorgaben einhalten.

Tragen Sie mit einem gut koordinierten Onboarding maßgeblich zum erfolgreichen Start eines Mitarbeitenden bei und sorgen Sie dafür, dass sich der neue Kollege schnell in seine neuen Aufgaben, das Team und die Unternehmenskultur einfindet.

Ein gut durchdachtes Offboarding ist wichtig, damit das Ausscheiden des Mitarbeitenden so reibungslos wie möglich verläuft. In einem automatisierten Workflow werden daher alle notwendigen Schritte wie die Übergabe der aktuellen Tätigkeit oder auch die Abgabe der IT-Ausstattung organisiert.

Auch wenn die COVID-19-Einschränkungen gelockert wurden, müssen Unternehmen weiterhin wachsam bleiben, um die Infektion und Verbreitung des Virus zu verhindern. Ein automatisierter Workflow zum Management von COVID-19-Fällen verkürzt die Reaktionszeiten, stellt die Einhaltung von Gesundheitsvorschriften sicher und schützt Ihre Mitarbeiter und Ihr Business.

Nicht nur aufgrund seiner Häufigkeit eignet sich die Beantragung von Urlaub hervorragend zur Prozessautomation. Denn damit kann der Urlaubsantrag ohne großen Aufwand eingereicht und vom zuständigen Vorgesetzen direkt überprüft und freigegeben werden.