Deine Aufgaben
Als (Senior) Marketing Automation Manager (m/w/d) übernimmst Du die fachliche Verantwortung für unser Marketing Automation System. Du betreust die stetige Weiterentwicklung des Systems und treibst dessen Ausbau zur einheitlichen Customer Data Platform inklusive Anbindung an Drittsysteme voran. Dabei steuerst du auch unsere externen Dienstleister aus und stellst eine nachhaltig hohe Qualität in der Weiterentwicklung durch standardisierte und dokumentierte Verfahren sicher. Unseren internationalen Teams stehst du als Ansprechpartner für die optimale Nutzung des Systems zur Verfügung, führst Schulungen durch und erstellst Dokumentationen, Handbücher und FAQs. Deine Kollegen vertrauen dir ihre Fragen zur Marketing Automation an und nutzen dein Wissen für erfolgreiche Kampagnen auf Basis datengetriebener Entscheidungen.
- Fachliche Verantwortung für unser Marketing Automation System
- Stetige Weiterentwicklung des Systems
- Ausbau zur einheitlichen Customer Data Platform inklusive Anbindung an Drittsysteme
- Selbstständige Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung einer hohen Qualität durch standardisierte und dokumentierte Verfahren
- Ansprechpartner für internationale Teams zur optimalen Nutzung des Systems
- Durchführung von Schulungen und Erstellung von Dokumentationen, Handbüchern und FAQs
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL / Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Marketing oder Vergleichbares
- Erfahrung in der Betreuung und Administration von CRM / Marketing Automation Systemen (z. B. Microsoft Dynamics 365 oder Salesforce)
- Idealerweise Erfahrung im Projekt-, Change- und Releasemanagement
- Sehr hohe Lernbereitschaft und zielorientierte, organisierte Umsetzung von Lösungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und hohes Technologieverständnis
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Warum wir?
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Team und eigenverantwortliches Arbeiten
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Aufstiegschancen
- Arbeitsmodelle von hybrid bis fully-remote mit flexiblen Arbeitszeiten
- Attraktive Sozialleistungen wie Direktversicherung und vermögenswirksame Leistungen
- Bikeleasing-Möglichkeit sowie Zugang zur Corporate Benefits Plattform
- Teamevents sowie eine moderne, leistungsstarke Arbeitsumgebung und Arbeitsausstattung
- Am Headquarter: Freie Getränke, Kaffee, ein eigenes attraktives Bürogebäude mit Fitnessraum, Fußballplatz und Obstkorb
